Tìm kiếm
Thứ 5, 20/06/2019 | 20:29 GMT
Nhật Bản – thị trường xuất khẩu lao động tốt nhất hiện nay
Thời gian đăng: 15/05/2014 11:52
Quan hệ hợp tác lao động Việt Nam – Nhật Bản ngày càng trở lên gắn bó, cơ hội tìm kiếm việc làm thông qua con đường xuất khẩu lao động đang trở lên dễ dàng hơn rất nhiều cho mọi người mong muốn tham gia. Xét về nhiều góc độ, thị trường xuất khẩu lao động Nhật Bản đang là thị trường tiếp nhận lao động tốt nhất đối với lao động nước ta.
1. Tốt nhất về thu nhập
Xét về khía cạnh thu nhập, xuất khẩu lao động Nhật Bản có thu nhập cao nhất so với các thị trường tiếp nhận lao động truyền thống như: Đài Loan, Hàn Quốc, Malaysia. Các thị trường mới cũng khó có thị trường đạt được: Nam Phi, Trung Đông.
Lương cơ bản của người lao động thông thường từ 25-30tr đồng/tháng, trừ sinh hoạt có thể tích lũy được khoảng 15tr đồng (chưa tính làm thêm)
Đối với diện kỹ sư, kỹ thuật viên, mức thu nhập là trên 45tr đồng/tháng. Đây có thể nói là mơ ước của nhiều kỹ sư tại Việt Nam
2. Chế độ phúc lợi
Chương trình thực tập sinh Nhật Bản về cơ bản là chương trình phái cử, nhưng thực chất mô hình xuất khẩu lao động sang Nhật Bản làm việc. Đi theo chương trình này, người lao động được tổ chức quản lý tu nghiệp sinh quốc tế JITCO đảm bảo về quyền lợi rất tốt. Mọi vấn đề về sinh hoạt, nhà ở, thực tập sinh được sắp xếp sẵn khi bắt đầu đặt chân lên đất nước mặt trời mọc. Tiếp theo được hướng dẫn hòa nhập cộng đồng, đi lại, sinh hoạt, sử dụng các dịch vụ ngân hàng, siêu thị,…
Trong quá trình làm việc, người lao động được đóng các khoản bảo hiểm xã hội, thân thể. Mọi rủi ro gặp đến từ phía người lao động hoặc xí nghiệp tiếp nhận đều được giải quyết, đảm bảo quyền lợi người lao động
Mức lương thưởng được tính theo Luật lao động Nhật Bản dành cho thực tập sinh, tu nghiệp sinh nước ngoài. Khung giờ làm và ngày nghỉ lễ tết tương tự như người Nhật
3. Phát triển con người
Không như các thị trường khác, mục đích người lao động chỉ đơn thuần bỏ ra vài năm đi làm việc để kiếm được chút vốn liếng xây nhà cửa, kinh doanh, phát triển,… Xuất khẩu lao động Nhật Bản đem về cho đất nước những con người với tư chất công việc tuyệt vời. Họ quen với môi trường làm việc của đất nước được mệnh danh là chăm chỉ nhất thế giới, tiếp cận được khoa học công nghệ mới nhất hiện nay.
Vẫn có những con số thống kê về thu nhập cũng như việc làm của thực tập sinh Nhật Bản về nước là tốt hơn so với mặt bằng chung khá nhiều
Tóm lại, Xuất khẩu lao động sang Nhật Bản là thị trường lớn nhất trong các nước tiên tiến mà Việt Nam hợp tác. Trong tương lai, thị trường này sẽ phát triển mạnh hơn nữa do quan hệ hợp tác chiến lược giữa Việt Nam và Nhật Bản và đồng thời là mối quan hệ xấu dần giữa Trung Quốc và Nhật bản (trước đây 70% thực tập sinh/tu nghiệp sinh là người Hoa) Cơ hội là rất lớn cho người lao động Việt Nam. Để làm tốt hơn thị trường này, các công ty phái cử thực tập sinh phải làm tốt hơn nữa việc tuyển chọn và đào tạo lao động, phải có cách ngăn chặn người lao động bỏ trốn(như tăng cường giáo dục định hướng cho người lao động, yêu cầu người lao động phải có hợp đồng bảo lãnh, đặt cọc chống chốn)
Doanh nghiệp Nhật có người lao động bỏ trốn thường dừng tiếp nhận người lao động Việt Nam, điều này gây ảnh hưởng rất lớn đến các bạn thực tập sinh sau này.
Ngoài ra thực tập sinh khi hết hạn hợp đồng về nước được tạo điều kiện thuận lợi để tiếp tục tuyển dụng vào làm cho các doanh nghiệp của Nhật tại Việt Nam hoặc các doanh nghiệp có vốn đầu tư nước ngoài tại Việt Nam. Họ được ưu tiên rất nhiều trong các doanh nghiệp Nhật tại Việt Nam, các doanh nghiệp liên kết với Nhật Bản. Họ có thể làm thêm nhiều lĩnh vực khác do tiếng Nhật rất tốt như các mảng phiên dịch, du lịch, sư phạm, thương mại,…
Xuất khẩu lao động Nhật Bản xứng đáng là thị trường lao động tốt nhất hiện nay của lao động Việt Nam!
Bài viết được quan tâm:
1. Tốt nhất về thu nhập
Xét về khía cạnh thu nhập, xuất khẩu lao động Nhật Bản có thu nhập cao nhất so với các thị trường tiếp nhận lao động truyền thống như: Đài Loan, Hàn Quốc, Malaysia. Các thị trường mới cũng khó có thị trường đạt được: Nam Phi, Trung Đông.
Lương cơ bản của người lao động thông thường từ 25-30tr đồng/tháng, trừ sinh hoạt có thể tích lũy được khoảng 15tr đồng (chưa tính làm thêm)
Đối với diện kỹ sư, kỹ thuật viên, mức thu nhập là trên 45tr đồng/tháng. Đây có thể nói là mơ ước của nhiều kỹ sư tại Việt Nam
2. Chế độ phúc lợi
Chương trình thực tập sinh Nhật Bản về cơ bản là chương trình phái cử, nhưng thực chất mô hình xuất khẩu lao động sang Nhật Bản làm việc. Đi theo chương trình này, người lao động được tổ chức quản lý tu nghiệp sinh quốc tế JITCO đảm bảo về quyền lợi rất tốt. Mọi vấn đề về sinh hoạt, nhà ở, thực tập sinh được sắp xếp sẵn khi bắt đầu đặt chân lên đất nước mặt trời mọc. Tiếp theo được hướng dẫn hòa nhập cộng đồng, đi lại, sinh hoạt, sử dụng các dịch vụ ngân hàng, siêu thị,…
Trong quá trình làm việc, người lao động được đóng các khoản bảo hiểm xã hội, thân thể. Mọi rủi ro gặp đến từ phía người lao động hoặc xí nghiệp tiếp nhận đều được giải quyết, đảm bảo quyền lợi người lao động
Mức lương thưởng được tính theo Luật lao động Nhật Bản dành cho thực tập sinh, tu nghiệp sinh nước ngoài. Khung giờ làm và ngày nghỉ lễ tết tương tự như người Nhật
3. Phát triển con người
Không như các thị trường khác, mục đích người lao động chỉ đơn thuần bỏ ra vài năm đi làm việc để kiếm được chút vốn liếng xây nhà cửa, kinh doanh, phát triển,… Xuất khẩu lao động Nhật Bản đem về cho đất nước những con người với tư chất công việc tuyệt vời. Họ quen với môi trường làm việc của đất nước được mệnh danh là chăm chỉ nhất thế giới, tiếp cận được khoa học công nghệ mới nhất hiện nay.
Vẫn có những con số thống kê về thu nhập cũng như việc làm của thực tập sinh Nhật Bản về nước là tốt hơn so với mặt bằng chung khá nhiều
Tóm lại, Xuất khẩu lao động sang Nhật Bản là thị trường lớn nhất trong các nước tiên tiến mà Việt Nam hợp tác. Trong tương lai, thị trường này sẽ phát triển mạnh hơn nữa do quan hệ hợp tác chiến lược giữa Việt Nam và Nhật Bản và đồng thời là mối quan hệ xấu dần giữa Trung Quốc và Nhật bản (trước đây 70% thực tập sinh/tu nghiệp sinh là người Hoa) Cơ hội là rất lớn cho người lao động Việt Nam. Để làm tốt hơn thị trường này, các công ty phái cử thực tập sinh phải làm tốt hơn nữa việc tuyển chọn và đào tạo lao động, phải có cách ngăn chặn người lao động bỏ trốn(như tăng cường giáo dục định hướng cho người lao động, yêu cầu người lao động phải có hợp đồng bảo lãnh, đặt cọc chống chốn)
Doanh nghiệp Nhật có người lao động bỏ trốn thường dừng tiếp nhận người lao động Việt Nam, điều này gây ảnh hưởng rất lớn đến các bạn thực tập sinh sau này.
Ngoài ra thực tập sinh khi hết hạn hợp đồng về nước được tạo điều kiện thuận lợi để tiếp tục tuyển dụng vào làm cho các doanh nghiệp của Nhật tại Việt Nam hoặc các doanh nghiệp có vốn đầu tư nước ngoài tại Việt Nam. Họ được ưu tiên rất nhiều trong các doanh nghiệp Nhật tại Việt Nam, các doanh nghiệp liên kết với Nhật Bản. Họ có thể làm thêm nhiều lĩnh vực khác do tiếng Nhật rất tốt như các mảng phiên dịch, du lịch, sư phạm, thương mại,…
Xuất khẩu lao động Nhật Bản xứng đáng là thị trường lao động tốt nhất hiện nay của lao động Việt Nam!
Bài viết được quan tâm:
Nếu bạn không tiện nhắn tin hoặc gọi điện ngay lúc này. Hãy để lại số điện thoại và YÊU CẦU GỌI LẠI. Cán bộ tư vấn của công ty sẽ liên lạc tư vấn hỗ trợ cho bạn.
Tin liên quan
Thu nhập 80 triệu/tháng khi làm việc ở Hàn Quốc, Nhật Bản
11/05/2014 08:20
Nở rộ xuất khẩu lao động “chui” sang Thái Lan
09/04/2014 11:36
Quản lý chặt hơn thị trường xuất khẩu lao động
04/04/2014 22:14
Yêu Cầu Gọi Lại
Copyright © 2013 - 2019 japan.net.vn
Bình luận mới nhất | Gửi bình luận
Em đã tốt nghiệp THPT hiện đang muốn đi xkld nhưng em đang phân vân giữa nhật bản và hàn quốc Mong ac tư vấn giúp em về chi phí,độ an toàn,mức lương.... Ngoài ra e muốn học thêm về thiết kế thời trang ,sau khi hoàn thành xklđ em có thể chuyển đổi visa để tiếp tục ở lại đó học k ạ?
Bình luận mới nhất | Gửi bình luận
em muốn chuyển sang xuất khẩu lao động
Bình luận mới nhất | Gửi bình luận
E đang có nhu cầu muốn đi lao động ạ.
Chào bạn! Hiện bên chị có rất nhiều đơn hàng cho các bạn trong độ tuổi từ 18-35. Các bạn có rất nhiều đơn hàng để có thể lạ chọn cũng như có lương rất hấp dẫn bạn nhé! Hãy call cho bên mình để bạn có thể tham gia chương trình XKLĐ.
e muốn chuyển viza từ đi học sang đi làm.. vì hiện tại e đang làm việc và học tập bên nhật bản.. quý cty cks thể giúp e chuyển dc ko ạ. và thủ tục như thế nào mong quý cty giúp đỡ và hướng dẫn e vs ạ... e cảm ơn ạ
ĐÀO HẢO (Ms)
Điện thoại: 0981.307.288
HỒNG NHUNG (Ms)
Điện thoại: 0972.137.895
PHẠM DUYÊN (Ms)
Điện thoại: 0981.294.494
Tỷ giá ngày hôm nay
Đồng yên Mua vào Bán ra
Hoạt Động Trong Ngày
21/05
Đón đoàn Đại sứ quán Nhật Bản đến thăm trung tâm đào tạo TTC Việt Nam Ngày21/5, Công ty TTC Việt Nam đã vinh dự đón...17/04/2019
Thông báo lịch nghỉ lễ giỗ tổ Hùng Vương & Nghỉ lễ 30/4- 01/06/2019 tại TTC Việt Nam Phòng HCNS thông báo Lịch nghỉ các ngày Giỗ tổ...18/03/2019
TTC Việt Nam khai trương Trung tâm đào tạo TTS thứ 9 tại Mê Linh, Hà Nội Ngày 18/3/2019, Trung tâm đào tạo TTS của TTC...11/03/2019
Sôi động thi tuyển đơn hàng XKLĐ Nhật ngày 11/3 tại TTC Việt Nam Những tháng đầu năm TTC Việt Nam bão đơn hàng...19/02/2019
TTC Việt Nam đầu tư cơ sở vật chất, trang thiết bị thi tuyển đơn hàng vệ sinh tòa nhà Là công ty hàng đầu trong lĩnh vực XKLĐ Nhật,...13/02/2019
Khai xuân thi tuyển đơn hàng chống thấm lương cực tốt tại Nagano Đầu xuân năm mới 2019, TTC Việt Nam xin gửi...Video
Xí nghiệp Nhật Bản hướng dẫn về an toàn thực phẩm cho thực tập sinh
Thi tuyển đơn hàng XKLĐ Nhật lái máy xây dựng tại TTC Việt Nam
Tin mới nhất
Thủ tục xin visa du lịch nhật bản tự túc- tất tần tật thông tin bạn nên biết
Đi XKLĐ Nhật thực tập sinh có bắt buộc phải ở ký túc xá không?
Luật mới quy định về xin visa du học Nhật Bản 2019
Cộng tác viên tuyển dụng nguồn lao động Nhật Bản 06/2019
Tuyển Phiên dịch viên tiếng Nhật làm việc tại Nhật Bản thu nhập CỰC hấp dẫn
Chính phủ Nhật Bản xem xét nới lỏng tiêu chuẩn đối với TTS ngành điều dưỡng
10 lễ hội pháo hoa tại Nhật không nên bỏ lỡ- lịch bắn pháo hoa chi tiết năm 2019
Cập nhật đơn hàng XKLĐ Nhật Bản khu vực Chubu lương cao- sắp chốt form